Serviço spot: a terceirização que não perde tempo

O mercado de prestação de serviços está em constante mudança e se torna mais dinâmico e complexo a cada ano. Neste contexto é natural que as necessidades do mercado mudem e outras novas surjam e entre essas novidades tem se destacado bastante o conceito de serviço de terceirização de spot. Mas você sabe o que significa esse termo e como essa modalidade funciona? 

Conteúdo pra te ajudar com essas dúvidas do serviço de terceirização de spot

Mas afinal o que é spot?

Para entender o que é um serviço spot precisamos entender primeiro de onde vem esse termo. ‘Spot’ é rapidez, urgência e velocidade. Uma expressão que diz respeito a um serviço imediato, instantâneo. 

Como a terceirização se relaciona com serviços rápidos

Pela definição do termo, você já deve ter percebido que os serviços spot tem tudo a ver com demandas de urgência. Mas como a terceirização pode auxiliar nesse caso?

É importante entender, que as relações empregatícias são totalmente diferentes dentro de um serviço spot, já que a velocidade de contratação e da entrega pede uma entrega muito mais ágil o que naturalmente exige um processo mais rápido e assertivo em todas as suas etapas.

Geralmente são serviços que visam resolver um problema ou imprevisto do cliente o mais rápido possível, já que normalmente ele estará sem tempo hábil. Eles podem ser demandas pontuais para profissionais de segurança, auxiliares de serviços gerais, operadores de equipamentos, entre outras.

Buscar a terceirização como ferramenta para ganhar tempo e cortar custos faz muito sentido não só para esses segmentos, mas para muitos outros.

Ao parar para entender a essência da terceirização como um repasse de responsabilidade da empresa que contrata para a empresa que terceiriza fica mais claro como todo o processo de terceirização pode ser benéfico e trazer diversas vantagens dentro de um contexto de urgência. 

Nesse sentido, ao precisar de um serviço com rapidez, o cliente se beneficia muito de uma terceirização eficiente, pois não precisará se preocupar com um longo processo de recrutamento até encontrar o profissional que está procurando. 

A empresa de terceirização entra como uma excelente parceira justamente nesse momento, pois rapidamente é capaz de encontrar uma mão de obra qualificada para o serviço em seu banco de funcionário e faz todo o processo de seleção por conta própria, entregando o melhor profissional disponível para as suas necessidades em um curto período de tempo. 

O que você ganha terceirizando em spot?

O principal benefício de terceirizar em spot, com certeza é se ver livre dos passivos trabalhistas e dos custos com RH, já que isso se torna 100% responsabilidade da empresa especializada em terceirização. Dessa forma, a empresa assume toda essa estrutura para si, se responsabilizando por toda a burocracia do contrato e entregando a mão de obra regulamentada e pronta para começar a trabalhar imediatamente.

Além disso, vale destacar que uma das principais características da logística de um contrato acordado em spot, é o pagamento à vista, que ajuda a agilizar ainda mais o processo. As negociações, também costumam ser mais simples, com cotação e orçamento normalmente resolvidos e acordados na mesma hora em que o pacote é fechado, deixando todo o processo de implantação.

No fim, a empresa consegue a mão de obra que precisa sem precisar criar qualquer vínculo empregatício com o funcionário que está recebendo, tendo seu problema resolvido de maneira rápida e tendo a mão de obra apenas pelo tempo que precisa, sem precisar realizar contratos mais longos do que o necessário.

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