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É importante seguir as recomendações da NR-15. Isso porque a fiscalização do ambiente de trabalho é realizada pelo Ministério do Trabalho, e se o empregador não seguir corretamente as instruções contidas na norma, corre-se o risco de ser interditado antes de aplicar a solução. Na sequência, o Blog da Russel Serviços lista os 4 principais razões para você se adequar a NR 15:

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Garantir a saúde e segurança no trabalho

A saúde dos colaboradores é um ponto fundamental. Além de garantir o bem-estar da equipe, os trabalhadores estarão em perfeitas condições para realizar suas tarefas, trazendo ótimos resultados para seu negócio.

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Saber quais são as atividades que garantem o adicional de insalubridade

A empresa deve ter conhecimento em relação às atividades que exigem o adicional de insalubridade. Assim, a atenção em relação às limitações será redobrada, visando manter um excelente ambiente de trabalho e a garantia da segurança dos colaboradores, além do pagamento dos adicionais.

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Fornecer os equipamentos de proteção adequados

Para garantir a saúde e a segurança dos trabalhadores, é preciso que a empresa ofereça equipamentos de proteção individuais (EPI) para cada uma das atividades que possam oferecer riscos ao colaborador.

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Prevenir e evitar reclamações trabalhistas

Ao garantir o cuidado em relação a situações insalubres durante a realização de tarefas, a empresa evitará qualquer reclamação trabalhista que possa surgir. Portanto, sua empresa deve estar atenta em relação aos cuidados que constam na norma.

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Para além disso, é necessário ter os melhores profissionais nas atividades. Sabemos, entretanto, o quanto o processo de procura pode ser demorado e incerto e por isso, a Russel Serviços é a alternativa perfeita para você. Em tempo recorde de até 48 horas para todo o Brasil, a Russel oferece mão de obra terceirizada da melhor qualidade disponível no mercado – agora com a opção de pagamento faturado. Confira nosso catálogo em russelservico.com.br e una qualidade, segurança e velocidade.

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