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Ensaios não destrutivos são aqueles que não destroem ou modificam as propriedades do material ensaiado, podendo ser executados em peças, equipamentos acabados ou semi-acabados e matérias primas. O objetivo é analisar a qualidade do material sob o ponto de vista de aceitação ou rejeição, determinando de forma quantitativa/qualitativa as características do material. Para isso, existem diversos tipos de profissionais na área, dentre eles o inspetor de ultrassom, responsável pela realização da inspeção de ultrassom.
Esse profissional possui grande responsabilidade, já que os ensaios de ultrassom são amplamente utilizados para verificação de descontinuidades internas e superficiais, baseando-se na introdução de ondas mecânicas de alta frequência no interior de materiais metálicos, não metálicos, ferrosos e não ferrosos. O equipamento de ultrassom mostra na tela do aparelho duas informações importantes a serem interpretadas: a distância percorrida pelo som em seu trajeto até a descontinuidade, e a intensidade deste sinal ou amplitude que está diretamente ligada com o tamanho da descontinuidade ou da energia refletida. Com essas informações, estima-se o tamanho da descontinuidade e a sua localização.
Percebe-se que o profissional que atua como inspetor de ultrassom precisa de conhecimentos bastante específicos e complexos. Então, como pode o gestor de uma empresa contratar esse profissional e estar confiante de sua qualificação e capacitação? O gestor terá tempo de realizar a seleção de candidatos e analisar suas respectivas características? Quantos candidatos precisarão ser chamados para que a empresa encontre um que realmente se encaixe à vaga? E se, depois de encontrado, esse profissional demonstrar que não tem o perfil necessário? A empresa está preparada para todos esses processos?
Pensando nisso, empresas fornecem mão de obra capacitada e qualificada. A Russel Serviços, por exemplo, entrega profissionais altamente capacitados em até 48 horas, podendo substituir/repor esse profissional em até 24 horas e sem custos adicionais. Existem, porém, muitos mitos que rodeiam a terceirização e devido a isso, é importantíssimo que o gestor escolha uma empresa séria e adequada. Há 12 anos no mercado, a Russel Serviços é ganhadora de prêmios e certificados, como o Prêmio Quality, pelo desenvolvimento da primeira plataforma de contratação de mão de obra online do país e o Certificado ISO 9001, que garante a qualidade dos produtos oferecidos.
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