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A construção civil é conhecida por conter ambientes de difícil comunicação e muito estresse. Essa dinâmica pode trazer prejuízos ao andamento do trabalho. E cabe ao profissional que ocupa o cargo de gerência, ter sensibilidade e conhecimento para resolver essas adversidades para manter a harmonia do ambiente de trabalho.

dicas de como manter harmonia do ambiente de trabalho:

Tenha um planejamento

Saber planejar seu projeto de construção civil irá contribuir de diversas formas para o gerenciamento adequado não só da equipe, mas de tudo que envolve a situação. 

O planejamento será como um roteiro para guiar as ações da equipe, e servirá de base para consulta após o início das atividades. É importante deixar claro os objetivos iniciais e expectativas, para que todos sigam o mesmo destino e diminuam as frustrações e expectativas distintas entre a equipe. 

Realize reuniões com sua equipe

Após um bom planejamento inicial, é importante então gerenciar o projeto constantemente. Fazer reuniões periódicas com a equipe vai trazer um feedback geral e individual do andamento, avaliando o desempenho, medindo resultados e trocando experiências. 

Mantenha seu time motivado

Para que seu projeto seja bem sucedido, é essencial manter seu pessoal motivado e unido como equipe. A empolgação irá adiantar processos, aumentar a produtividade e tornar todos os desejos mais próximos da realidade. Profissionais com altos índices de motivação demonstram mais prazer em trabalhar e acabam por se tornar ainda mais eficientes.

Estimule a harmonia do ambiente

Marcar confraternizações em datas especiais ou após o serviço, mesmo que rápidas ou no próprio ambiente de trabalho, fará com que o entendimento pessoal e a convivência no ambiente melhorem como um todo. Isso serve também para você entender melhor quem são aquelas pessoas que você gerencia e o resultado disso não pode ser nada além de um ganho de qualidade na comunicação e no convívio.

Com essas atitudes simples, a construção civil deixa de ser um ambiente tão nocivo para os funcionários e os resultados podem surpreender a todos.

Russel Serviços

Se você está buscando economizar tempo e dinheiro e deseja implementar um padrão de trabalho como o descrito acima, a melhor opção é contratar com a Russel Serviços. O funcionário terá o perfil de acordo com a sua demanda e será entregue com as documentações necessárias e EPIs.

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